教培从业人员如何转型,教培教师转型，教培从业人员如何转型

陈悦

最近国家出台的“双减”政策，有助于教育有一个良好的生态，一些教学培训机构受到了一定的影响。企业面临转型，很多教学培训老师可能会丢掉原来的工作。未来，他们该怎么走？如何平稳度过过渡期？

杰森(化名)今年30岁，曾经是教育机构的数学老师。现在，他正面临转型，对未来的生活和事业感到迷茫。

裁员“来得太快”

猝不及防，没有任何心理准备的情况下，杰森就已经收到了公司下发的裁员通知。“我真的从来没有想过有一天这样的事情会发生在自己身上。”

他叹了口气，我记得相关政策刚出台的时候，公司还在和大家商量对策，后来就没再商量，然后就开始裁员了。也有员工选择换部门，然而事后发现这只是公司变相裁员。

“降速计划”不仅大大降低了薪资水平，而且根本没有做对工作。

杰森选择了直接获得裁员补偿。他在这个机构工作了6年，理论上应该拿到“N+1”，也就是相当于7个月工资的报酬。但由于种种原因，最后的钱“等于零”。有些员工还在维权，但杰森觉得希望不大。

他说:“两年前公司换主体，员工重新签约，N直接变成了2。另外，教师的工资结构是基本工资+课时费等。公司给薪酬的时候，只计算基本工资。虽然公司明显在想尽办法扣给我们的赔偿金，但流程看起来基本合规，维权的空空间可能不大。”

因为业务能力突出，Jason在这家教育培训机构已经小有名气，月收入在3-5万元不等，而这次裁员的补偿只有1万元左右。

8年的职场艰辛

Jason在教育培训行业的出色表现与他学生时代的专业密切相关。从小严重偏科的他，凭借数学竞赛的名次，被“保证”进入上海某985高校数学系。他一直被同龄人视为“数学天才”。

然而回顾杰森的职业生涯，可以说在她成为老师之前，并不顺利。毕业后，他先进入一家金融机构工作。仅仅过了一年多，他就觉得完全无法适应，主动辞职了。从此，在“蹲在家里”的几年里，他学会了炒股。不幸的是，他很快在2015年遭遇了“股灾”，几乎输掉了从父母那里借来的本金。

直到在一家教培机构找到工作，杰森才重新发现了自我价值。“那时候当地的教育培训机构都在野蛮生长，到处都是机会。一开始，我只是不想再呆在家里‘废木头’了。我没想到我真的适合当数学老师。”

杰森说，“有时候我觉得社会工作很可怕，因为我不知道该对那些人说什么。我可能只适合当老师。”他的性格相当内向。离开教育培训行业后，他的第一选择是去公立学校当数学老师。但公立学校编制有限，竞争激烈，目前很难实现。

想看远处的夕阳。

“我想去海边，看夕阳，让秋天的海风吹醒我……”今年9月，杰森经常在手机上播放这首歌。

杰森从小在良好的家庭环境中长大，父母提供的经济条件远远好于同龄人。因此，从小到大，他从未经历过工作之外的任何挫折。这次跳槽，与其说是经济上的打击，其实是对他更大的心理打击。

他说，一开始觉得不工作没什么大不了的，在家演示了一段时间数学定理。但是，父母虽然不说，却常常表现出对他的某种焦虑。“我觉得自己在他们眼里就像一个问题少年。这种情况给了我

一种无名的压力，只想逃避”。

这一次，杰森打算离开自己长大的上海，去二三线城市生活一段时间。备选目的地包括杭州、青岛、海南、大理和成都。但是，我还没有把这个计划告诉父母。在教培机构工作6年，有200万左右的积蓄。他之所以能有这么大一笔积蓄，一方面是因为他当教培老师期间的收入确实很高，另一方面，杰森确实没有太多世俗的消费需求。而且和父母住在一起，他的开销就更少了。

杰森没有买房或结婚的计划。他的大部分积蓄都投资在股票市场上了。但由于之前失败的教训，他的大部分投资都在一些低风险的大盘股上。这几年收益不能高，但至少保住了本金，没经历过什么大的损失。

最后，他说:“说到做数学题，我可能是全国一流的，但就人生而言，我可能只是一个小学生的水平。以后应该怎么安排？想听听理财老师的建议。”