方必发
随着素质教育的深入,对班主任的要求越来越高。班主任要对所有学生负责,在实践中不断反思和成长。
不断追求,做一个有经验的班主任。
学生的教育不能靠一时的热情,不能独断专行,任性妄为。他们需要沉下心来,努力,一点一滴的积累,做一个有经验的班主任。
在班级管理的过程中,班主任的做人标准,积极乐观的态度,对事业孜孜不倦的追求,都会对学生产生潜移默化的影响。同时,班主任要在言谈举止中表现出对学生的尊重,构建和谐的师生关系,激励学生乃至整个班级群体不断进步。
有一次,一个男生迟到,校领导问他为什么,他总是答非所问。和他讲道理让他很累:“我第一次迟到,以前从没迟到过。你怎么这么严格?”校领导没有生气,温和地对他说:“孩子,别激动。拉上裤子拉链,然后慢慢告诉我原因。”同学们低头一脸惭愧,赶紧拉上裤子拉链。第二天放学,孩子在路上热情地喊“老师你好”。这应该是学校领导的善意提醒,给了学生足够的面子,维护了学生的尊严。班主任要灵活冷静。有了这份淡定,学生才能开悟,回归教育的本来面目。
及时反思,做科研班主任。
一个班主任要立足本职工作,不断学习和反思,做好本职工作,努力从经验型班主任向科研型班主任转变。
为了在与学生和家长的沟通中少走弯路,我们要学会做一个反思型的班主任。在反思中发现问题,在反思中积累经验,在反思中不断进步。班主任在时间上有着得天独厚的优势,那就是一个在校时间长,致力于做科研班主任的老师,可以利用这段时间,用叙事的方式记录自己在教育管理过程中的所见所闻,每天记录一点,每天反思一点。经过一学期、一年、一学期的学习,他可以积累大量的班级管理信息,形成独特的班级管理模式。
突破自我,向专家班主任靠拢????
长期以来,很多班主任把班主任的工作当成“副业”,导致班级管理难以取得成效。我们一定要转变思维,把班主任工作当成一项事业、一门专业来对待,这样才能逐步向专家型班主任靠拢。
当你成为班主任,你就是一个教育管理者。在班级管理中,不能只凭经验做事,不能只看事物的表面,要深入思考是否运用了科学的教育手段。现在教育管理部门非常重视班主任的专业发展,各级各类学校都为班主任的专业发展创造了良好的条件。因此,班主任要不断提高自己的班级管理水平,逐步成长为这方面的专业人士,时刻以一个专业班主任的视角审视自己的工作,认真观察、记录、潜心研究,将专业追求进行到底。
(作者单位:安徽省肥西三中)
主编陈建军
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